应急局工作总结和年计划(4篇)

篇一:应急局工作总结和计划

  

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  2021年应急管理办公室工作总结及工作计划

  **年,在市委、市政府的正确领导下,我办认真履行“值守应急、信息汇总、综合协调”职能,坚决贯彻落实国家、省、市应急管理工作决策部署,大力夯实应急管理基础工作,积极推进应急管理联动机制,深入开展应急管理宣传,努力提升应急管理水平,较好地完成了各项应急管理工作任务。

  一、**年所做的主要工作

  (一)加强事前预防。针对不同时期、不同特点,市应急办及时下发了《关于切实做好低温雨雪冰冻天气保道路畅通工作的紧急通知》、《关于做好新一轮强降雨防御工作的紧急通知》等有关文件,对相关工作进行安排部署。同时,督促安监、水利、国土资源、林业、交通、消防等部门深入到工矿企业、大中型水库、地质灾害隐患点、林区、航道、人口密集场所等地进行风险排查,对排查出的各种安全隐患及时制定整改方案,落实有关措施,做到早预防、早安排,尽可能将突发事件消除在萌芽状态。

  (二)加强应急值守和信息报送。市政府办下发了《关于进一步加强应急值守和突发事件信息报送工作的通知》,对全市应急值守和突发事件信息报送工作提出了具体要求;市应急办制定了《**市应急值守和突发事件信息报送工作考核办法》,对各县区政府办及市直有关单位办公室进行考核,并实行全市突发事件信息定期通报制度。市政府值班室实行24小时轮流值班,安排三人专门轮流值守,确保24小时不间断,不脱节。“低温雨雪冰冻”、“两节两会”、“森林防火”、“防汛抗洪”、“抗冰救灾”等敏感期实行主副班制度,应急办全体人员全天候值守,确保各类值守应急作业得到及时处理。严格按照《**市人民政府总值班室值守工作制度》要求,认真做好各类来电、函件、明传电报等的登记和处理工作,做到条理清楚,分类明确,有据可查。据初步统计,全年总接打各类电话**余个,办理领导同志的指示、批示5200余次,处理各种明传电报1200余个,没有出现大的遗漏和错误。严格按照湘政办函*号文件精神和市政府办《关于进一步加强突发公共事件信息报送工作的意见》的要求,扎实做好各项信息接报工作,确保突发事件信息得到及时处理。同时,注重信息研判,加强部门街接,提高信息质量。今年以来,我办共上报各类突发事件信息55则,工作信息36条,编制各类简报18期,基本做到了客观、及时、准确。积极主动、热情耐心地协助有关部门做好上访群众的各项解释工作,确保来访群众有接待、有解释,确保市政府机关大院正常的办公秩序。积极督促各县区及市直有关部门做好值守应急和信息报送工作。在法定节假日及敏感期,按照市委、市政府要求,事先做好值班安排,报省政府和市政府领导,确保联络畅通、快速反应。

  (三)开展应急管理科普宣传。按照省里统一部署,我市于5月在全市范围内大张旗鼓地开展了以“学习应急知识,提高应急技能”为主题的应急管理宣传日活动。当日,由市应急办和市地震局牵头,市民政局、市卫生局、市安监局、市疾控中心等*余个部门(单位)参与,精选word文档

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  在冷水滩城区中心地段设点集中开展宣传活动。各参与单位由分管领导带队,派出了专业人员到宣传点现场答疑解惑,发放宣传资料。各县区、乡镇、基层单位也根据各自实际设点集中宣传,悬挂彩色气球,张贴横幅标语,设置移动宣传栏,播放抗灾救灾宣传片,发放各类应急资料,接受群众应急知识咨询。据不完全统计,当天全市各宣传点制作宣传拱门26个,彩色气球*多个,出动宣传车150余台次,展出宣传展板680余块,悬挂横幅标语1060余条,发放《避灾自救知识》、《泥石流灾害常识及脱险方法》、《学生应学会的防火安全自救知识与技能》和其他公众应急知识手册8000余册,各类应急知识宣传资料30万余份,接受群众咨询40多万人次。

  (四)推进区域应急联动合作机制。根据泛珠三角区域内地9省应急管理合作协议精神,我市采取走出去、请进来的办法,大力加强与周边省区的应急联动合作,积极推进区域应急联动合作机制。在去年与广东清远市和广西贺州市、桂林市签订了《建立相互支援的应急联动合作机制》协议的基础上,今年着重指导和督促相邻县级应急联动机制的展开。目前,我市与广西贺州市周边五县区均签订了《建立相互支援的应急联动合作机制》协议,与广东清远市周边县区的应急联动合作进展顺利。根据《泛珠三角区域内地9省突发事件信息通报制度》,我市初步实现了与周边市的突发事件信息共享。

  (五)极推进应急平台建设。根据省里要求,我们在市政府常务会议室配置了应急视频终端,初步实现与省应急指挥平台视频对话与会商。目前,视频声音与图像效果良好,基本能适应省应急办每周视频点名及突发事件会商。为尽快熟悉小型应急平台的使用及管理,今年9月,市应急办派出2名工作人员到郴州进行了为期三天的小型移动应急平台操作培训。

  (六)开展应急管理知识培训。与市委党校联合,在每期的党政领导干部培训班开设应急管理专题课程,*年共培训基层党政干部300余人。市应急办在全市每年新进公务员培训班上专题讲授应急管理知识,培训人员200余人。积极配合市委组织部开展的全市乡镇长和基层党支部书记加强社会管理集中轮训工作,*年*月以来,在市委党校开展了六次应急管理授课培训,累计培训乡镇村干部3000余人次。同时,积极推进应急法律、法规、规章和应急预案等应急管理知识纳入干部教育培训内容,并在中小学校普遍开展预防、避险、自救、互救、减灾等有关应急常识教育。

  (八)开展应对工作评估和应急体系建设调研。我们按照省应急办的统一部署,早调研、早准备,集中力量、集中时间,成功对**全市突发公共事件的应对工作行进行了总结评估,并对**年全市突发公共事件趋势进行了预测分析,将评估报告精装成册,呈送各位领导和有关单位负责人参阅。为进一步了解全市应急体系建设情况,市应急办从**年3月开始,就全市的应急预案制订、应急组织体系建设、应急机制建设、应急保障能力、应急管理培训等方面进行了为期2个多月的调研,基本摸清了底子,掌握了情况。

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  二、**年工作计划

  (一)

  继续做好应急管理基础工作。进一步规范值守应急工作制度,继续实行24小时轮流值班制和节假日领导带班制。加强对突发事件信息的分析与研判,进一步规范突发事件信息处理流程,严格按照省、市突发事件信息报送要求报送信息,杜绝漏报、瞒报、谎报现象。(加强应急值守人员自身素质建设,提高值守应急的快速反应能力和信息分析研判水平。坚持一季度召开一次应急管理形势分析会,及时通报全市应急管理工作情况,在此基础上,组织开展突发事件应对工作年度评估和趋势分析,并对典型案件进行总结分析评估。

  (二)深入开展应急管理宣传和培训工作。按照省、市要求,开展应急管理宣传周活动,采取多种形式宣传《突发事件应对法》及实施办法等法律法规。继续抓好公众应急知识普及工作,提高社会公众防灾避险意识和自救互救能力。加强应急管理培训,重点培训各县区、有关部门从事应急管理工作的领导干部。采取走出去的办法,举办应急管理培训班或学习考察活动,分期分批对各县区、市直有关部门从事应急管理工作的人员进行轮训,不断提高其综合素质。

  (三)进一步健全应急预案体系。根据领领导指示和市情需要,及进出台相关应急预案,不断完善应急预案体系。对已出台的应急预案实行动态管理,督促有关部门根据情况变化及时修订更新,并做好应急预案的宣传解读和培训工作,增强应急预案的实施效果。加强各预案之间的街接,增强预案的针对性、实用性和可操作性。加强应急预案报备工作,建立应急预案数据库。继续指导和督促各县区、各有关部门进一步完善应急预案体系,开展应急预案演练,不断提高应急管理实战能力。

  (四)推进应急平台建设。根据省里要求,积极推进小型移动应急平台建设,拟先配备1套标准型小型移动应急平台,待条件成熟,逐步建设市级中心及市综合应急平台。

  (五)继续推进应急联动机制。一是推进市内县区与周边省区相邻县的应急联动,尽快实现资源共享、就近救援、协同应对的应急联动机制。二是主动与省内相邻市的联系,推进市际应急联动合作。党委办公室工作总结及工作计划党委办公室工作总结及工作计划年终总结

篇二:应急局工作总结和计划

  

  应急管理局2021年第一季度工作总结和第二季度工作计划

  应急管理局2021年第一季度工作总结和第二季度工作计划

  2021年,区应急局在区委、区政府的正确带领下,能够按照工作计划,对照岗位目标,有条不紊的开展各项工作,现就2021年第一季度工作开展情况汇报如下:

  一、整体工作开展情况

  (一)安全生产工作开展情况

  强化责任落实。今年以来,区安委办组织召开了一次安委会(消委会)全体会议,对年度重点工作进行安排部署;组织开展了安全生产考核,对全区各乡镇街道、xx区和20家负有安全监管职责的部门上年度工作进行了全面考核,有力地推动了“党政同责、一岗双责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”责任体系的进一步完善和责任制度的落实。

  全力推进安全生产三年行动区安委办按照《xx市xx区“1+2+21”安全生产专项整治三年行动实施方案的要求》逐步落实各项工作任务,对部分牵头单位的工作开展情况进行了重点督查,被督查单位包括经信局、文旅局、市场监管局、卫健委、交通局等;督查内容包括:各单位工作计划的制定和落实情况,时间表和路线图细化分工情况,以及问题隐患和制度措施两个清单动态更新情况等。为提高各单位对工作的重点程度,每月召开一次调度会议,选取两家单位汇报工作进展情况。同时,为提升各单位具办人员工作通能力,组织开展了安全生产专项整治三年行动专题培训会,对重点工作任务进行了分类讲解。

  大力开展隐患整治和挂牌督办。今年以来,区安委办对各乡镇街道隐患排查治理工作进行了重点推进,要求各单位及时上报所排查的各类隐患,并按期销案;对工作进展缓慢、报送不及时的单位进行通报。截至目前,全区一季度累计上报排查各类隐患xxx处,已整改xx处,整改率xx%。

  为推进企业安全生产主体责任的落实,区安委办对隐患较多的企业实行挂牌督办和集中约谈。

  3月24日,区安委办对xx家隐患较多的企业实行挂牌督办,并于3月30日,组织应急、xx区管委会、消防大队、市场监管局、城市管理局、经信局和xx镇政府,对其中的xx家工业企业进行集中约谈,各行业主管部门和辖区政府对企业隐患整改工作提出了具体要求。本次挂牌的隐患共xx处,涉及工贸、建筑、特种设备、消防、危险化学品等多个行业领域。要求各隐患单位认真制定整改方案,落实整改措施、保障整改资金,确保隐患整改到位。

  (二)执法检查开展情况

  截止到目前,共计检查企业xx家,其中工贸行业检查xx家,危化企业检查xx家,烟花爆竹企业检查x家,共发现隐患xx个,整改隐患xx个,剩余x个,整改率为xx%,开展烟花爆竹“打非”行动,对辖区商店、超市进行明察暗访,对违规经营移交公安机关,行政拘留x人,联合执法队进行行政处罚x家,罚款:xx万元。

  下发了《关于做好工贸行业企业有关工作的通知》,要求各乡镇、街道,xx区认真对照《关于贯彻落实冶金有色建材机械轻工纺织烟草商贸行业安全监管分类标准(试行)的函》进行核实分类,将辖区内所有企业按要求录入省应急管理信息化平台,并督促企业按照有关要求做好隐患自查上报、信息填报等工作。截止目前省应急管理平台共注册工贸企业xx家,制定下发了《关于做好xx区2021年度烟花爆竹经营(零售)许可工作的通知》,初步统计了各乡镇烟花爆竹经营零售点的个数。

  按区“四送一服”办公室要求,每月对省级包保企业进行实地走访,召开座谈会,宣传安全方面的法律法规并对中石化xx分公司安全管理问题进行约谈等。网上办事大厅截止到3月底,共成功受理应急预案备案xx件、安全生产证明出具xx件,未出现超期办件现象。每月产生的行政审批事项及时上传至信用xx,未出现迟报、漏报现象。

  三、防灾减灾工作开展情况

  扎实开展冬春救助工作、确保因灾困难群众温暖过冬。2021年1-3月份,我局通过与区财政局、农业农村局会商制定冬春救助资金分配计划(讨论稿),经区应急局党组、区政府常务会同意,下发分配方

  案及通知,并要求各乡镇、街道严格程序(户申请、村评议、乡镇审核、县审批和三榜公示制度),全部打卡到受灾农户,发放冬春救助资金xx万元,救助因灾造成家庭困难群众xx户、xx人,并通过省减灾救灾处和驻省应急厅纪检组联合验收。并按照《xx省减灾救灾委员会办公室关于进一步加强自然灾害救灾资金使用管理的通知》精神,对各单位冬春救助资金使用情况进行督导检查,确保资金安排使用规范、透明、安全、有效。确保救灾资金发挥最大使用效益,推动xx救灾资金使用管理工作再上新台阶。

  精心谋划、做好2021年度综合示范社区创建的选点上报工作。根据省市应急局统一部署,xx区应急局成立了综合减灾示范社区创建工作领导小组、下发了综合减灾示范社区创建工作考核方案,积极开展综合减灾示范社区创建选点上报工作,2021年1月份以来全区共申报全国全省综合减灾示范社区x个,xx区综合减灾示范社区创建工作领导小组本着好中选优、申报一个成功一个的工作理念,有区应急局党组成员、副局长xx同志带队对申报单位逐个审核、调度,最后确定申报全国综合减灾示范社区2个,全省综合减灾示范社区5个,圆满完成了市局“5+2”综合减灾示范社区创建的选点任务。

  (四)防汛抗旱工作开展情况

  2020年大汛,我区暴露出的主要问题就是“内涝”。排查防汛隐患,做好防汛各项准备工作是第一季度工作重点。因此区防指在2021年3月3日就下发了xx号文件对全区防汛抗旱工作进行了全面部署并就汛前隐患排查和整改、防汛抗旱行政责任人和包保责任文件以及组建抢险救援队伍等进行了重点安排,同时加紧了防汛物资的招标采购和存储工作。截止目前已排查各类防汛隐患xx处,其中重点隐患xx处。各乡镇组建的不少于xx人的抢险救援队伍人员名单已录入区防办抢险救援人员库,全区防汛抗旱责任人名单和包保责任文件也已在区防办落实备案。同时文件还要求各乡镇、街道5月底以前开展一次综合防汛抢险演练。

  为进一步做好我区防汛抢险救援工作,区防办在2021年3月10日又下发了关于全面摸排辖区内抢险救援装备情况的通知,对辖区内

  挖掘机、自卸汽车、排涝泵车等救援装备进行摸排和统计,其中包括装备种类、数量、所属单位、联系人及其联系方式等以备在必要时进行统筹征集调用。

  二、存在的问题

  一是存在上热下冷的现象。

  主要表现在政府部门对“三年行动”较为重视,但到企业层面就会逐级衰减。目前还有相当一部分企业对“三年行动”还认为是安全生产大检查,没有上升到政治高度给予充分认识。

  二是各部门间工作进展不平衡。

  有的部门依照方案设定的工作目标,严格遵循时间表和路线图,逐项推进;有的部门没有严格按照预计的计划开展工作,存在脱节现象。

  三是部分单位对工作任务把握不准。

  一些部门对重大隐患辨识不清,将一般隐患作为重大隐患进行报送,对可能达到重大级别的隐患没有辨识出来。其原因主要是没有把握好重大隐患的判别标准,对隐患可能的造成的危害缺乏足够的认识,另一个原因是部分行业领域专业性较强,部门安全监管人员自身业务能力不足,无法进行有效辨识。在突出问题方面,有些部门和单位没有从全局的高度和普遍存在的现象查找突出问题,致使对一些深层次和结构的问题认知不清,难以起到攻坚效果。

  四是暗访督查执法工作力度不够强。

  由于工作量较大、执法力量不足,难以集中开展督查暗访和执法工作,致使对部分乡镇、部门的工作没有督查到位;执法存在监管盲区,部分企业隐患未检查到位。

  三、下步工作打算

  一是加大督查暗访力度。

  尤其在企业层面,对企业责任制建立和落实情况、安全管理机构制度建设及执行情况、隐患自查自改情况和三级教育情况进行重点检查,对问题较多的企业进行约谈和警示。

  二是对全面开展工作交流。

  选择工作较好的部门作为标杆,通过现场会、观摩会等形式,引领其他部门借鉴先进的工作经验和典型做法,使各项工作齐头并进。

  三是以查找突出问题为抓手,推进攻坚行动。

  目前我区已要求各牵头部门排查出至少2个突出问题,作为集中攻坚事项,列入工作计划,并于4月10日报区安委办。能够部门解决的问题交由自己解决,不能解决的提请区政府研究后,由政府加以解决。

  四是开展安全宣传和业务培训。

  制定《刑法修正案(十一)》的宣传、“安全生产月”活动、区应急管理系统上半年业务培训和危化、工贸行业主要负责人及安全员培训班等计划,并按时高效地组织开展系列宣传活动和业务培训。

  五是继续做好日常性工作。

  严格按照法律法规对申请烟花爆竹经营许可证的经营户进行软硬件审核。继续做好网上办事大厅的各项工作。进一步加大对直管行业的监督力度,加大执法频次,提高检查质量。组织汛前检查,对排查出的防汛隐患的整改情况进行检查和督办。对5月底前各乡镇、街道开展的综合防汛演练情况进行检查和总结。鉴于人员变动,适时对区防汛抗旱指挥部人员调整和责任分工工作进行跟踪督促,争取文件尽快出台。择时召开全区防汛抗旱工作动员会。

篇三:应急局工作总结和计划

  

  区应急管理局年度工作总结和工作打算三篇

  【范文大全】

  随着2006年1月8日国务院发布的《全国突发公共事件总体应急预案》的颁布,我国应急预案框架体系初步形成。

  以下是为大家整理的关于区应急管理局年度工作总结和工作打算的文章3篇,欢迎品鉴!

  【篇1】区应急管理局年度工作总结和工作打算

  今年以来,市应急管理局紧紧围绕全省2020年应急管理目标任务,以创建国家安全发展示范城市为引领,在立足于“防”的基础上,不断提升“统”的水平和“救”的能力,推动各项工作落实。1-6月,全市共发生各类事故27起、死亡30人,同比下降72.7%、66.7%,未发生重大以上安全生产事故,自然灾害形势总体平稳。

  一、上半年重点工作情况

  (一)全力以赴服务疫情防控和企业复工复产

  一是开展疫情防控和企业服务定向督查。局班子成员带队分7组持续3个多月包片桐庐县督查防疫工作,指导服务企业复工复产,持续对防疫重点场所开展“3天1轮”检查。二是服务防疫指挥部。成立技术保障小组,24小时服务防疫指挥部,保障视频会议137场次。三是服务防疫物资生产企业。开通绿色通道协调解决企业生产经营、设备运输和物资等问题。四是服务企业复工复产。推出**市企业复工复产安全生产八条措施。推出扩大保障范围、免费延长保险期限等安责险惠企政策。共服务企业8.7万家次,整改隐患2.74万处。免费在线安全培训20余万人次,发送复工安全提示短信100余万条。

  (二)勠力同心开展防汛抗洪救灾

  今年**梅汛形势严峻,梅雨期长达50天(比常年偏多24天)、梅雨量达815毫米(为常年3倍);新安江水库创历史最高水位108.39米,史上首次开启9孔泄洪;苕溪流域持续6天超警,北湖滞洪区再次实施分洪。全市上下按照省防指决策部署,准备充分、数字赋能、科学研判、精准施策、迅速行动、严防死守,实现了“不死人、不伤人、少损失”。一是靠前指挥,周密部署。市委市政府主要领导

  召开部署会议12次,市领导作出防汛工作批示指示24次,一线检查指导16次。7月7日提升至一级应急响应后,连夜派出9个由市领导带队的工作组赴各地指导防汛救灾。二是统筹协调,部门协同。市防指组织会商研判57次,下发工作提示单11期、内部明电10期、工作简报60期,预警信息2000余万条。统筹调拨抢险队伍、人员、物资支援灾区。各部门通力协作密切配合,有效落实各项举措。三是基层尽职,筑牢防线。新安江水库泄洪沿线地区四套班子下沉一线、基层干部进岗进位、部队官兵奋战一线、人民群众积极配合共同抗击洪灾。沿线五地累计转移5.1万余人,实现应转尽转。全市共出动514支队伍2.8万人次,巡堤查险12.5万次,发现处置险情1216处,加固点位396个。四是灾后重建,及时迅速。市政府及时下发《2020年梅汛期灾后救助十条政策》,下拨市级补助资金5000万元,五个地区各配套1000万元,共计1亿元用于困难群众生活和农业补助。市防指派出6个工作组进行灾情核查统计,做到应统尽统、应核尽核。

  (三)聚焦聚力创建国家安全发展示范城市

  一是细化分解跟踪压实。市委市政府将创建工作列为今年重点目标任务之一。市安委办加强对上沟通联系,及时调整细化任务分工和标准要求;加强部门协同合作,厘清任务清单,每15天一次点评通报,清单化整改落实问题。二是全面开展城市安全风险评估。委托中国安科院和省安科院,完成对城市工业风险、人员密集场所、城市公共设施和自然灾害4大类风险评价单元共40个行业领域的风险评估,形成《**市城市安全风险评估报告》并通过评审。三是形成城市风险一张图。开发“**市城市安全风险电子地图平台”,并绘制四色等级安全风险分布图,为建设城市安全运行系统提供风险底图。

  (四)高标杆推进安全生产综合治理三年行动计划

  一是明确总原则。按照“省方案下达任务照单全收,高标准严要求自加压力,重点解决我市存在短板弱项”总原则,细化任务措施271条,新增个性化举措19条、量化指标11条,自我加压或拉高标杆29项。进一步提高标准、加快进度,体现**担当。二是构建特色框架。结合**建设施工体量大隐患多、城市运行风险突出、小微企业安

  全基础薄弱等实际,将方案框架确定为“3+9”。将“加工制造类小微企业”单列为1个专项,“城市建设”专项分设为“建设(轨道交通)工程施工”和“城市运行”2个专项,“道路交通”“交通运输”“渔业船舶”3个专项整合成“道路交通运输”1个专项。三是建立工作机制。采取例会推动、专班推进、定期报告等措施,通过安全生产考核巡查、“60日隐患整改闭环机制”、评价指数发布等方法确保各项任务落地。

  (五)纵深推进60日隐患整改闭环机制

  一是坚持不懈推进整改闭环落实。市本级已连续开展11轮督办,曝光各类隐患1375处,完成整改1265处。各地共开展124期督办,交办隐患1.06万处,完成整改1.01万处。特别是事故多发频发的**绕城高速龙坞段隐患,通过曝光督办,业主单位投入资金1.01亿元全面完成隐患整改,事故发生率大幅下降。二是扩大隐患曝光行业领域。从消防、地铁施工、危险化学品、道路交通四大重点领域,拓展到城镇燃气、旅游景点、烟花爆竹、防汛防台、城市运行管理等领域。三是做好省市隐患挂牌督办工作。同步推进市县两级开展隐患挂牌工作,完成15家市级重点隐患挂牌,其中已按期完成整改销号5家。

  (六)加强重点领域和小微企业安全生产监管

  一是紧盯危化和矿山领域。对全市70家危险化学品重大危险源单位和7个尾矿库实施全覆盖检查和安全隐患治理。配合国家和省危化重点县服务组,对钱塘新区和临安区8家企业开展指导服务。二是紧盯工贸小微企业。划定“红、橙、黄、蓝”四色分级管理范围,实施分级管理。在余杭区试点“一码一图”企业安全数字化监管。对全市2.6万余家加工制造类小微企业进行全员培训。三是紧盯建设施工(地铁建设)、道路交通、消防、城市运营领域。强化风险监测预警,持续开展专项整治,排查治理隐患。

  (七)强化安全生产监督执法

  一是加大执法力度。全市应急管理系统共检查企业7639家次;实施行政处罚1005次、罚款2022万元,同比增长36%、21%。其中非事故罚款1639万元,同比增长67%。二是创新执法宣传。联合网

  易新闻直播“捣毁危化品非法储存窝点”执法行动,吸引50余万人次观看。同时,通过案例汇编、媒体曝光、执法建议书等形式,推动执法+普法。三是深入推进“互联网+执法”。以省厅在我市试点“浙政钉掌上处罚系统”为契机,统一全市监管事项和执法方式。

  (八)持续深化应急数字化建设

  一是深化防汛防台应急联动场景建设。已汇聚1470个水情监测站、18座大中型水库、620座小型水库、10万余路视频监控、1905个山洪危险区、1131个地质灾害风险区及96个城市内涝点等数据,在本轮梅汛指挥应对中发挥积极作用。作为部门场景代表,展屏永久入驻城市大脑展厅。二是深化危化品事故防控“看得见”场景建设。已汇聚9400余家危化生产、经营、使用企业信息,实时掌握在杭所有危化运输车辆信息,接入98路视频监控、1122个物联监测设备数据,日均处置报警信息85起。实现“底数清、风险清、动态清”“能监测、能预警、能处置”。三是深化城市安全运行系统建设。通过对全市各行业已有风险清单进行汇聚,实现一图风险展示;通过接入八大行业管理数据,实现行业重点管控;通过汇聚的气象、交通、医院、救援队伍、救援物资等综合信息,实现协同应急处置。

  二、下一步工作思路

  当前,**建筑行业(地铁)事故和险情偏多,道路运输领域事故虽降幅较大,但占比仍较高,危矿、消防等重点领域事故时有发生。迎战台汛压力依然较大,容不得丝毫放松和麻痹,需要采取有力举措,确保全年目标任务顺利完成。

  (一)复盘梅汛,迎战台汛,全面推进“浙江安全码”应用工作,推进灾后恢复重建。(二)以“60日隐患整改闭环机制”为抓手,强化隐患排查和考核巡查,确保安全生产综合治理三年行动抓出实效。

  (三)全力推进国家安全发展示范城市首批挂牌。

  (四)落实“铁拳行动”,抓好危化品道路运输专项整治和专项督查工作。

  (五)坚持安全生产执法与服务相结合,强化精准执法,加大对重大事故隐患执法力度。

  (六)持续推进城市安全运行系统建设,提升**应急数字化水平。

  【篇2】区应急管理局年度工作总结和工作打算

  一年来,南太湖新区应急管理局办公室在各级领导的正确带领下,在其他科室的大力支持和本室全体人员的共同努力下,紧紧围绕市局、新区年初制定的目标任务,牢记使命、扎实工作,较好地履行了科室职能,发挥参谋助手职责,协调对接市局和相关部门,及时完成各项交办任务,进一步强化内部管理和后勤服务,确保了应急管理局工作正常运行,为年度各项目标的实现发挥了应有作用。根据安排,今天主要汇报本年度办公室工作情况和明年办公室工作思路,现汇报如下∶

  一、今年工作开展情况

  以做好每一项工作为前提,突破办公室工作中按部就班的传统思维,既要大胆试新又要扎实稳进,力求办公室中心工作开创新局面。

  (一)参谋辅助力求抓住关键。积极按照全局的工作部署,紧扣中心工作,密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重点,前瞻思考,超前谋略,尽力发挥参谋辅助作用。比如新区今年应急力量体系的建设,办公室充分发挥智囊团作用,提出建议、给出观点,协助领导及相关业务科室,最终形成了特有的“1+5+6”应急救援队伍体系。防汛期间,应急管理部、国家气象局、省应急管理厅等部门分别带队来新区检查防汛工作和物资储备情况,对新区应急救援物资储备、社会化应急救援队伍建设给予充分肯定。

  (二)办文办会力求精炼无误。一是认真执行机关公文处理条例,严格把好行文关、会签关、文字关和格式关,切实提高公文质量,拟建立局内干部职工写作能力培养激励机制。二是认真做好全局性、综合类会议的会务筹备工作,力求达到会议目的,收到实际效果。

  (三)信息督查力求落到实处。一是按照政务信息上报要求,确保各项工作信息快速报送,切实发挥作用,坚持全方位、多领域、多角度的报送信息。二是进一步落实督查制度,及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题,并认真抓好督办情况的反馈工作,务求事事有着落、件件有结果。

  二、问题和建议

  新区应急管理局成立以来,体系关系还未理顺,职能划转还面临一些矛盾困难,请领导给予关注和指导,适当时候给予协调和帮助。

  一是人员编制力量不足。目前应急管理局16人,就目前应急管理局的工作,人员力量感觉明显不足;16人中持有执法证7人(其中局领导3人,其余4人分布在局内部4个科室),与安全生产准入和安全生产执法的工作量相比,还有很大差距。

  二是应急指挥车辆短缺。目前新区应急管理局的应急指挥和安全生产执法车辆还都是空缺,不便于日常安全执法检查和应急指挥工作。

  三是新职能承接能力不足。随着新职能的不断承接,应急局现有力量明显感到能力跟不上,尤其是水利、森防、地质灾害等一些专业性较强的工作。

  三、2021年工作思路

  一是继续做好办公室基础工作,发挥职能作用,以时间保质量,以质量求效益,高标准地完成各项任务。突出抓好平安创建、综治信访重点工作,规范做好政务公开、档案管理等日常工作。

  二是将围绕“紧盯一个目标”,压实“三个责任”提升“五大能力”的总体思路下,继续充分发挥办公室参谋辅助作用,在常规工作中出亮点。

  三是牢固树立办公室工作的责任意识,紧紧围绕全局工作,严格工作标准,严格工作纪律,切实增强工作的前瞻性和主动性,致力于打造办公室热情、高效的服务形象,服务机关,服务基层,服务群众。通过增加学习内容、创新学习方式,加强对习近平总书记有关重要讲话精神和上级会议、文件精神的学习理解,及时掌握最新的理论成果、工作方法,努力提高谋事、干事、成事的能力。加大保障力度,当好服务员,用心做好机关接待、文印、安全和重大活动、重要会议的后勤服务工作,确保全局机关的正常运转。

  【篇3】区应急管理局年度工作总结和工作打算

  今年以来,全局上下认真贯彻落实习近平总书记来陕考察讲话精神,紧扣县委、县政府“十项重点工作”目标任务,严格落实中省市关于应急管理工作的各项方针政策,不断强化体制机制建设,深化安

  全生产、防灾减灾救灾、应急救援各项工作任务落实,扎实推进应急管理工作向前发展。现就今年以来工作进展情况汇报如下:

  一、安全生产指标情况

  今年以来,全县安全生产形势稳中向好,截止目前,全县未发生一起生产安全事故,实现了“零事故、零伤亡”目标任务,四项指标同比大幅下降。

  二、主要工作开展情况

  (一)安全生产工作。

  我局始终坚持把安全生产工作摆在重中之重的位置来抓,认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述精神,坚持“人民至上、生命至上”,以隐患排查治理为抓手,围绕危险化学品、煤矿、烟花爆竹、工矿商贸4大板块,全面开展事故隐患排查治理,扎实推动三年行动集中攻坚任务落实落细。紧盯春节及全国、全县“两会”“五一”、端午等重大节点,先后5次召开危险化学品、烟花爆竹、工矿商贸领域的隐患大排查大整治专题会议,印发了《关于在危险化学品领域开展“隐患大排查、问题大整治”行动的实施方案》《关于切实做好元宵和全国两会期间安全防范工作的通知》等文件,进一步明晰工作责任、细化工作措施、做到了“每项工作都有领导负责、每个环节都有人落实”的工作闭环,确保工作扎实有效开展。持续强化安全生产常态化、全方位监管,狠抓园区安全整治、烟花爆竹企业关闭退出改造提升和工矿商贸安全隐患排查等工作,补齐安全生产监管短板,有效消除了一大批安全生产隐患,全县安全生产形势趋于稳定好转。截至目前,共检查企业510家次,发现隐患941处,整改到位906处,整改率96%。危险化学品领域:一是汲取各类事故教训,开展园区专项整治行动。分别于4月、6月份2次组织园区企业召开安全生产警示教育会议,以事故案例警醒人、以惨痛事故教训教训人。采取“白+黑”、“5+2”、交叉检查等措施,按照ABCD四个等级对园区企业实行分级差异化管理,对倒排的10家管理较差企业实施重点监管,加大监管检查力度,做到有效监管。5月15-16日,局主要领导长亲自带队通过看现场、查资料、现场询问等方式对差异化管理倒排的10家

  企业开展执法检查行动,进行检查。二是以专家排查指导为契机,提升企业安全管理水平。委托陕西现代人恒久安全技术有限公司聘请的16名化工专家结合季节特点,从企业现状、工艺流程等方面对园区危化企业进行全方位、多角度的隐患排查。同时,组织化工专家对友泰塑业、万德科技等10家企业进行第三、四轮专家指导服务工作,针对企业现状和薄弱环节提出针对性措施和建议,进一步提升企业本质安全水平。三是稳步推进双重预防机制提升工作。3次召开双重预防机制建设提升工作会议,对“双防”提升工作进行专题研究,组织力量深入企业对双重预防机制建设情况进行督导检查,做到全员全岗位参与,人人掌握岗位风险、管控职责和应急处置措施。6月底前在中化蓝天、蓝晓科技、经建油漆、海泰新材料、大美科技5家公司将全面建立“两图三清单”,使企业从生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为、管理体系等方面得到本质提升,全面实现风险排查和隐患治理的“闭环”管理。半年来,入检查72家次,发现问题隐患220处,目前已整改完成208处,其余12处正在整改

  烟花爆竹领域。一是扎实开展安全生产排查整治。突出“复工复产”“高温停产”等重要时段、扎实开展烟花爆竹“隐患大排查大整治”“药物生产线专项整治”“旺季烟花爆竹安全生产大检查”等排查整治活动。二是强化安全生产警示教育。开展了药线、生产机械事故和消防警示教育活动3次,组织复工前企业负责人安全公开承诺和安全提醒谈话,分批次对复工复产企业进行安全生产警示教育,工作上呈现由被动到主动履责的转变。三是狠抓企业本质安全。持续实行ABCD分级分类管理,在复产验收、安全监管、机械化改造等方面实施差异化管理,倒逼企业落实主体责任。四是积极推进落后产能淘汰工作。按照“政府引导、企业自主、适当补偿”原则,对落后产能引导退出。同时,积极支持企业通过兼并重组、走集团化模式,目前已组建产值5000万以上集团化公司3家。共入厂检查668家次,排查隐患874处、现场整改742处、限期整改142处、行政处罚3家次、罚款7万元。煤矿领域:一是扎实推进专项整治三年行动。对煤矿安全专项整治三年行动第一、二阶段工作存在问题进行了梳理总结,并

  对重点工作任务进行再安排再部署。制定了全县煤矿安全生产专项整治三年行动集中攻坚阶段任务措施清单,明确工作任务、完成时限。二是强化安全培训工作。今年以来,结合辖区煤矿实际情况,制定辖区煤矿培训方案,按照培训规定,严格培训标准,并建立了安全培训“一人一档”,确保每位煤矿从业人员岗前培训不走过场、不走形式、培训到位。目前2矿共计培训并经考试合格,符合上岗条件人员247名。三是持续开展“打非治违”专项整治。始终保持“打非治违”高压态势,针对近期全国煤矿安全事故多发状况,结合高温天气和多雨季节性特点和前期开展的煤矿安全风险隐患大排查、煤矿全系统各环节安全大检查行动,6月5日23时至6月6日4时对金联煤矿和秦家坡煤矿开展了煤矿安全集中执法“零点行动”,重点突击检查煤矿领导入井带班制度落实、瓦斯监测监控系统、人员定位系统和井下掘进工作面支护等,发现安全隐患5条,并下达了现场处理决定书,累计检查23矿次,下达执法文书11份,复查意见书9份,查出各类安全隐患113条,整改到位105条,8条正在整改中。

  工矿商贸领域:一是统筹开展企业复工复产工作和防疫工作。指导企业统筹疫情防控和复工复产前的安全自查自纠工作,督促企业扎实做好疫情防控工作,落实好企业安全生产主体责任。二是分级分类、差异化管理。对全县236工贸家企业划分了风险等级,倒排了23家安全管理较差企业并落实重点监管,明确33家规模以上企业开展双重预防机制建设,落实全员全岗位责任制。三是积极开展安全生产隐患大排查工作。于2-5月份对全县50家工贸企业开展安全生产隐患大排查专项整治工作,活动期间共计排查整治事故隐患94处、立案查处10家次,行政罚款15万元。开展粉尘涉爆有限空间专项检查1次,对辖区23家有限空间企业进行了专项安全排查,重点检查对有限空间辨识、基础台账建立、告知牌板及警示牌悬挂情况进行检查。共计入企检查95家次,排查隐患112处、整改108处。

  (二)防灾减灾救灾工作。

  1.防汛抗旱工作。一是夯实防汛工作责任。印发了蒲城县防汛抗旱指挥部办公室《关于切实做好2021年蒲城县防汛抗旱预案修编审批

  工作的通知》、《关于切实做好2021年防汛抗旱准备工作的通知》等文件,明确了2021年防汛抗旱工作重点和目标任务。明确水务、自然资源、气象部门负责“测、防、报”,应急部门负责“抢、救、援”,各镇办属地管理的防汛抗旱工作机制,特别是把责任落实到主要区域、重要工程、重要险点,并严格工作职责,防止责任空挡。二是加强预案管理和队伍建设,做好物资储备,提高应急能力。修订了《2021年蒲城县防汛工作应急预案》,印发了自然灾害类专项预案3项,督促指导各镇(办)及相关部门根据自己实际情况制定各自的度汛预案。现有应急管理局救援大队、县消防大队等8支应急救援队伍,共计500余人,同时各镇(办)、各有关部门也分别组建了不低于50人的抢险队。防汛物资按照“分级负责、分级储备、分级管理”的原则,进行防汛物资储备。各镇(办)、有关部门储备了防汛救灾所需物资,并对物资数量、品种及分布情况进行认真检查登记,制定应急调度方案,目前,今年以来补充落实了一批雨衣、铁锨、编织袋、雨鞋、发电机、充气式救援艇等40余万元的防汛物资。三是明晰重点,迅速排查检查。重点对全县河道、水库、淤地坝、水电站、山洪沟、排碱渠、水源地等重点部位进行拉网式检查,对检查出的隐患实行闭环管理,做到了第一时间发现险情、第一时间消除隐患。目前,共查出隐患46处,已整改38处,其余正在整改之中。6月15日到16日迎来了入汛以来的第一轮次强降雨天气,为了认真贯彻落实省市县领导对防汛工作的指示批示精神和要求,积极应对防汛的各项工作,制定下发了《关于切实做好15-16日强降雨防范工作的紧急通知》,就全县防汛备汛、隐患排查、值班值守、应急物资储备调度等工作进行了细致的安排部署,压实防御责任,突出防御重点,落实落细工作措施。在各镇办和部门的密切配合下,未造成灾情和人员伤亡,圆满的完成了此次防汛任务。四是及时气象预警预报、坚持汛期24小时值班。在气象预警预报方面,应急管理局、水务局等单位联合县气象局建立了工作群,每天发布当日天气情况。出现极端天气,通知各镇办,各部门做好防范工作;同时与移动、联通、公司建立了短信平台服务,出现连阴雨天气,立即进行阴雨天气的预报预警;保持战时状态,严格落实防汛工作领导带

  班和24小时值班制度,密切注视雨情水情的发展变化,严格落实防汛工作领导带班和24小时值班制度,密切关注雨情水情的发展变化,重点时段做到有险报险,无险报平安,保证汛情传递及时通畅。

  2.抗震救灾工作。一是加强地震监测预报。按照国家地震监测条例要求,完善了“三网一员”工作内容和制度,明确各镇(办)“三网一员”职责,重点强化县级骨干点的管理工作,定期对各个骨干点进行检查指导。完善了震情会商制度,坚持每季度召开一次震情会商会,强化落实异常工作与会商研判,尽可能捕捉各种可能发生的地震前期信息,做到重大异常及时上报。持续加强辖区内地震监测设施及观测环境保护工作,定期检查县域内台站设施是否完好,安排专人负责后台信息维护,确保了震情信息上情下达,下情上传,报送渠道有序畅通。二是加强震情应急处置培训。定期对干部职工进行震情应急处理流程专项培训,制定了震情应急处理程序及节假日震情应急值班制度,确保震情应急责任落实到人,保障震情能够第一时间上报。三是加强建设工程抗震设防工作。将抗震设防监管纳入蒲城县基本建设程序,对县域内建设工程抗震质量进行严格管理。尤其加强了地震安全民居工程建设,今年累计指导农村民居建设和加固住房380余次,提升了农村地震综合防御能力。四是加强防震减灾宣传教育。开展了形势多样的宣传教育活动,利用“5?12”全国防灾减灾日等重要节日,通过传材料深入开展抗震防震科普宣教工作,悬挂横幅30条,展板40块,接受现场咨询500余次。

  3.森林防灭火。一是修订完善森林草原火灾应急预案。为适应机构改革后森林草原防灭火工作需要,安排专人对《蒲城县森林草原防火应急预案》和《蒲城县森林草原防火现场处置方案》进行修订完善,进一步完善应急处置机制。二是强化防灭火督查工作。县应急局(森防办)在春季火灾高发期、清明期间、“五一”期间和“两会”期间成立督察组对各镇(办)的森林草原防灭火工作进行了专项督查,确保森林草原防灭火工作落到实处。对个别镇存在落实不到位问题,当场下发限期整改通知书。三是开展野外火源专项治理。根据涉林区具体情况制定了野外火源排查方案,利用刷写标语、车辆巡回宣传等形

  式,开展森林防火、野外火源治理宣传教育活动,做到重点区域重点宣传;严格管理涉林区域的农户严禁随意用火,进一步加强涉林区域的农事用火管控,在重点时段重点地区,对入山路口、坟头地块、景区景点、林区工地等重点区域,设置明显禁止用火标志;对进山人员、野外作业人员与涉林农户进行严格检查,做到“看住人、封住山、管住火”;严格执行24小时昼夜值班、领导带班、车辆待命、防火通讯等各项防火制度,保证信息、政令通畅。

  (三)应急救援保障工作。一是修订完善了各类应急处置预案。按照县委、县政府安排部署,依据《渭南市完善社区治理体系提升基层治理能力的实施意见》关于构建基层应急预案体系建设的目标清单,成立社区应急处置预案体系建设工作专班。并制定了《蒲城县安全生产委员会办公室关于社区应急处置预案体系建设工作方案的通知》、《蒲城县应急管理局社区风险防范预案管理工作方案》,指导各镇(街道办)开展社区应急处置预案体系建设。二是加强应急基础设施建设,提升应急保障能力。按照《陕西省应急管理系统应急指挥中心值班室标准化建设方案》的文件要求,完成了指挥信息网IP配置、小鱼易连视频会议系统及华为视频终端的安装和应急物资的采购、接收、入库、设备的调试、人员培训等工作。半年来,共完成20余次视频调度工作。三是强化应急救援队伍建设。今年年初,利用春训期间,组织县应急救援队90余人,开展为期5天的应急综合素质提升训练,有力增强了队伍应急救援能力。目前,应急救援国家队(县消防救援大队)、兼职队(县应急救援队)和社会力量救援队伍(清洁能源消防队)三支力量初步形成。四是全力开展应急救援工作。今年以来,共计开展应急救援工作两次。在县应急指挥中心统一协调组织下,县应急救援大队反应迅速,措施得力,及时高效有序开展了“5.21”、“6.17”两次应急救援工作,将人民群众生命财产损失降低在最低限度。

  三、存在问题。

  尽管我们应急管理工作取得了一定成绩,但仍然存在一些问题:

  (一)安全生产方面。一是企业主体责任落得不实。部分企业主

  要负责人思想认识不到位、机构配备不到位、管理措施不到位、安全投入不到位,存在安全隐患;二是安全教育培训不到位。部分企业招收的员工文化程度较低、安全意识淡薄,企业对安全培训重要性认识不足,培训计划不完善、任务不明确、内容不具体、针对性不强、考核不严格,造成员工带病上岗;三是监管执法的精细化程度不够。执法人员业务能力急需提高,普遍存在执法不精准、执法检查不细、不深,还存在“宽松软”现象。

  (二)防灾减灾救灾方面。预案还不够完善,比如《蒲城县突发事件总体应急预案》修订工作比较滞后,应急装备、储备物资种类、数量还需再补充。

  (三)应急救援队能力需再加强。从今年两次救援工作中暴露出,我们的应急救援队伍专业能力还需再提升,与人民群众期盼还有一定差距。

  四、下一步工作

  (一)安全生产工作。危险化学品领域:强化“两重点一重大”风险管控,开展精细化工企业安全生产专项治理。组织开展废弃危险化学品等危险废物排查,坚决整治违规堆存、随意倾倒、私自填埋危险废物等问题。强化易燃、易爆、有毒、有害等危险化学品的生产、储存、经营、使用等各个环节监管。扎实开展“反三违”专项整治,做好动火、进入有限空间等特殊作业管理。煤矿领域:重点查处“五假五超”、“三瞒三不”违法违规行为,强化机械化、智能化建设力度。烟花爆竹领域:严厉打击“三超一改”、非法分包转包、冒牌生产等违法违规行为。持续做好烟花爆竹企业的关闭退出工作,按照自愿组合原则通过兼并重组、走集团化模式等形式,组建企业集团公司。工矿商贸领域:重点查处有限空间、金属冶炼、涉氨制冷问题隐患突出、整改责任未落实的企业违法行为;持续开展有限空间风险辨识、作业审批制度不落实及粉尘防爆等专项整治,全面排查整治各类事故隐患。

  (二)防灾减灾救灾工作。防汛抗旱:加强防汛专业人员的配备提升自身业务能力,强化暴雨监测预报预警,落实防汛抗洪责任,确保洛河、城镇等防汛安全,做好洪水等突发灾害的应急抢险救援。抗

  震救灾:扎实推进地震监测预报工作,进一步抓好“三网一员”队伍建设工作,加强抗震设防监管,真正把抗震设防要求审核确认、监督管理依法纳入工程建设管理程序、确保新建、改建、扩建工程达到抗震设防要求。森林防灭火:严控野外生活用火,严管上坟烧纸、燃放烟花爆竹、点放孔明灯,严厉打击各种野外用火违法活动,真正把火灾防治关口前移,消灭在萌芽之时,成灾之前。

  (三)应急救援保障工作。积极推进全县应急救援大平台建设工作,做好平台的购建、选址、建设等各项工作。加强应急管理体制机制建设,推动应急管理工作纵深发展,实现应急管理工作的大跨越。强化应急救援队伍建设,开展经常性的应急演练工作,打造招之能来,来之能战,战而必胜的强有力的保障队伍。

  蒲城县应急管理局

  2021年6月28日

篇四:应急局工作总结和计划

  

  2021年应急局应急指挥中心工作总结

  根据政务公开工作要求,现将市应急局应急指挥中心年度工作总结公布如下。

  一、紧抓应急资普查

  3月12日,转发省安委会办公室《关于开展2021年度全省应急资普查的通知》,在全市范围内开展应急资普查工作;4月2日和9月4日,市安委办印发《关于进一步做好应急资普查工作的通知》,进一步贯彻落实应急管理部和省应急管理厅关于应急资普查工作部署;4月9日,市应急局组织各县区应急局及市有关部门召开应急资普查工作会议,进一步明确普查工作内容和有关要求;4月22日,市安委办印发《关于全市应急资普查进展情况的通报》,明确各县区、市直各部门下步应急资普查工作重点;12月22日,市应急局召开应急资普查工作推进会,总结一年来应急资普查工作取得的成效,分析^p当前各县区应急资普查工作中存在的问题,明确下一步工作重点。

  二、及时修订应急预案

  20__年10月,市安委会办公室印发了《关于修订编制应急预案的通知》,将各专项预案修订编制任务分解到市直相关单位和市局各有关科室。3月12日,组织召开了市政府专项预案修订编制工作推进会,明确预案修订流程,向各相关单位提出工作要求。截至目前,全市新修订政府专项预案13个,涵盖食品安全、气象灾害、大面积停电、高速公路较大以上交通事故、重大林业有害生物防治、防汛抗旱、重污染天气、突发环境事件等多个领域;9月9日,《六安市突发事件总体应急预案》通过了专家评审,现已报请市政府审定。

  三、推进联动机制建设

  7月8日,市应急局组织召开六安市应急救援联动机制成员单位联络员会议,会议增补市财政局、市人防办、市红十字会等3家单位为六安市应急救援联动机制成员单位,市消防救援支队、安徽交通控股集团六安西管理中心围绕上半年应急救援工作情况进行了交流发言;7月15日,市应急局、市蓝天救援队建立防灾减灾应急救援协同联通机制,进一步引导社会力量参与我市防灾减灾救灾工作,切实提升我市灾害防治和应急救援能力;8月16日,市应急局、六安军分区战建处、市水利局、市气象局联合建立六安市军地协作应急工作机制,进一步加强军地协作、提高遂行应急任务能力;11月13日,市应急局、市地震局建立防灾减灾抗震救灾协同联动工作机制,增强我市防震减灾、抗震救灾工作的系统性、协同性和专业性,确保“防”“救”工作有效衔接,有序应对地震灾害事件;12月4日,市应急局、市应急通信管理办公室建立市应急通信保障协作机制,进一步提高灾害事故应急通信保障能力,确保灾害发生时通信安全畅通。

  四、加强应急队伍建设

  3月19日,省应急厅救援协调与预案管理处处长魏文斌率考核组一行4人来我市对霍邱县矿区救援中心开展矿山救援队质量标准化考核,在前期查阅资料的基础上,考核组从技术装备维护保养、业务理论知识、仪器操作、救援准备、医疗急救、军事队伍等6个方面对霍邱县矿区救援中心进行了现场考核,考核结果合格。4月29日,市应急局印发了《关于报送防汛抗旱应急队伍和应急抢险重点物资的通知》,各县区共报送198支5776人的防汛抗旱队伍和编织袋、救生衣、铁锹、橡皮艇、汽油机液压泵、防汛抢险移动照明灯、救生抛投器等各类防汛抢险物资。5月8日,市安委会办公室印发《关于报送各类专(兼)职应急队伍和物资装备统计表的通知》,对市安委会成员单位及市重点企事业单位所属或指导建立的应急队伍进行全面摸排;5月21日,市应急局在舒城县春秋乡兄弟采石场组织召开市重点行业企业兼职救援队伍建设工作座谈会,观摩队伍训练情况、实地查看应急物资储备仓库;9月15日,市森防办印发了《关于组建市本级应急森林消防队伍的通知》,依托市城管局、市消防救援支队、六安军分区战备建设处和武警六安支队组建一支300人的市本级应急森林消防队伍,并于9月28日联合六安军分区战备建设处在国防动员基地开展了森林防火专题培训;11月10日,市应急局组织开展重点行业企业兼职应急救援队伍普查工作,督查重点行业企业进一步加强应急救援队伍建设,增强风险防范和应急处置能力。

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